每月必须计提的费用主要包括：

财务费用

利息支出：企业借款或债券产生的利息。

银行手续费、托管费、代理费等：与资金运作相关的费用。

坏账准备：预估可能出现的坏账损失。

资产减值准备：针对可能无法收回的资产或资产价值下降。

人工成本

工资福利费用：包括员工工资、奖金、津贴、补贴等。

离职福利费用：预计并计提员工离职可能产生的补偿金、养老金等。

运营费用

管理费用：如员工工资、办公费、差旅费等。

销售费用：涉及销售活动产生的费用，如销售人员工资、提成、差旅费等。

税金及附加税：根据营业收入计算应缴纳的增值税、城建税、教育费附加等。

所得税费用：根据利润计算应缴纳的企业所得税。

其他费用

固定资产折旧：反映资产使用状况，为所得税计算提供依据。

无形资产摊销：反映长期使用无形资产产生的成本。

长期待摊费用摊销：依据长期待摊费用的计算结果进行计提。

预计负债：对公司未来可能发生的负债进行预计并计提。

存货跌价准备：预估存货价值下跌可能造成的损失。

这些计提项目有助于企业准确核算成本、反映财务状况，并确保按时履行纳税义务。具体的计提项目和金额需要根据企业的实际情况和相关法规来确定