冲销计提的工资通常遵循以下步骤：

核对实际工资与计提工资

如果实际工资高于计提工资，则借记“应付职工薪酬”科目，贷记“实发工资”科目。

如果实际工资低于计提工资，则借记“实发工资”科目，贷记“应付职工薪酬”科目。

计算个人所得税、社会保险等

根据实际工资计算相应的税费和扣款，并做相应的会计分录调整。

提取实际发放的工资

将实际发放的工资从银行提取，借记“库存现金”科目，贷记“银行存款”科目。

报表调整

将冲销的金额明确计入财务报表中，确保报表信息的准确性。

会计分录示例（以红字冲销多计提工资为例）：

借：管理费用/销售费用/制造费用/生产成本--职工工资（红字）

贷：应付职工薪酬--职工工资（红字）