医保经理的岗位职责可能包括以下几个方面：

市场开拓与客户维护

负责区域市场的开拓，完成月度、季度和年度销售任务目标。

根据市场需求制定营销策略和销售计划，并按计划执行。

关系维护与客户服务

维护与区域内医院的关系，开发新客户。

提供客户咨询、投诉等服务，建立良好的合作关系。

政策与法规遵循

关注产品知识更新和技术发展，及时调整经营策略。

贯彻国家医疗保险相关法律法规，确保销售业绩目标的达成。

费用管理与审核

加强医保病人的费用管理，做好医疗费用审核与控制工作。

根据医保政策调整，完善医院内部的医保管理制度。

政策与培训

制定医保政策培训计划，组织相关人员进行培训。

对药店工作人员提出的问题进行解答，并进行业务指导。

信息反馈与问题处理

及时反馈各种信息，确保问题得到及时解决。

配合医保中心进行定期和不定期检查。

其他职责

参与制定与医疗保险管理相适应的医院内部管理制度。

负责部门安全管理工作。

完成领导交办的其他任务。

医保经理的角色可能因组织和具体职责而异，上述职责提供了一个基本的框架。