该公司还可以。

具体表现在如下几个方面：一，公司每年都对员工的薪酬待遇进行一次调整；二，员工每周工作五天，没有加班；三，每年十一月份员工下年的福利待遇进行统一的规划；四，员工工作比较轻松，工作环境比较好，职业卫生标准符合要求；所以说该公司比较可以。