应届本科毕业生可以享受相对优厚的待遇，通常包括起薪、福利、培训和晋升机会等。

目前市场上的应届毕业生岗位平均起薪较高，同时大型企业可以享受到较为完善的福利体系，如五险一金、带薪休假等，还会提供专业的培训，并有较清晰的职业发展规划和晋升机会。但需要注意，应届毕业生需要重视自我提升和专业技能的积累，提升自己的竞争力。

应届本科毕业生在单位人员招聘，一线城市买房落户方面有优先权。