面试仅仅指的是是一种经过组织者精心设计，在特定场景下，以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段，由表及里测评考生的知识、能力、经验等有关素质的一种考试活动。

而考核则可以涵盖包括面试、笔试、后续的审查等等的活动，可以说考核包含了面试。