管理培训生是一些大企业自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划。

通常是在公司各个不同部门实习，了解整个公司运作流程后，再根据其个人专长安排。最后通常可以胜任部门、分公司负责人。训练对象一般是毕业三年之内的大学生，主要是应届毕业生。

管培生是指那些受到专业管理培训，为企业未来发展做准备的人才。他们通过受雇于企业内部，在公司内部经历培训和工作综合实践，掌握管理技能，在企业中增强知识和技能、快速晋升任职等好处。