所谓的不称职等次，是公务员年度考核所评定的等次之一。

每一名公务员在每年的年底，都要进行年度考核，并确定考核等次。其程序是，首先由个人结合一年的工作按照德能勤绩廉五个方面，进行总结并填写个人年度考核表，经过群众评议，领导研究，确定每一个人的考核等次。考核等次分为优秀、称职、基本称职、不称职。被确定为不称职等次的公务员，不能领取当年的十三薪，不能领取绩效奖，还要被诫免谈话。