百分之九十靠关系。

百分之十靠自己。首先这几年就业形势严峻，甚至有大学生打螺丝，送外卖 拥有一份稳定体面的工作，可以说超过了百分之八十的社会人。狼多肉少，考上已经很不容易了，至于升职加薪，一靠关系，二靠自己，三靠机遇。

靠资历 靠背景 和能力 ，还有贵人提携

但是作为一个普通人 进体制内最大的需求应该是稳定 ，升迁这种事情 尽人事听天命就好

公务员通常是很多人梦寐以求的“铁饭碗”职业。在职业发展中，公务员人员要想升职，通常需要靠个人在既定岗位中取得相应业绩。

靠年资晋升制来升职,以工作年限为晋升标准,任职人员的工作达到一定年限,如无重大过失,即获晋级和提职的制度。

由于这种晋升方式只注重工作时间之长短,而不考察工作实绩之强弱,因此,晋升的通常是职级而非职务

公务员升职最主要的是依靠业绩。根据其工作性质和位务目标，组织和人事部门将对每个公务员都要进行考核和考评，对其中业绩突出，其它方面表现良好的才能给予升职。