第一个问题考察你对工作的兴趣，答案是肯定，不然你就不会来了。

第二个问题考察你的自信和问你工作能力，答案也是肯定，并说明你的能力，包括你学到的东西和优势，足以胜任工作；当然说明有需要改进的地方，说明的表述客观中肯。

副科转正谈话主要说：

一是廉政方面，拒腐蚀永不沾；

二是工作方面，承担责任；

三是加强团结协作，维护班子核心作用。

副科转正的谈话主要是分为以下几个方面，首先要对转正期间的考察进行总结，既然可以转正说明其表现还是得到组织的认可的，其次还要说明在转正考察期间存在的问题，主要是提出改正的希望，最后就是要提出转正以后组织对其的要求。