会削减相应岗位面试的人数，如果达不到开考比例那么就会取消这个岗位的考试，已经选择这个岗位的考生需要重新选择考试岗位；达不到面试人数要求的，首先考生要高于国家分数线，在高于国考线的基础上，然后确定面试人数，如果招不够人数会从其他岗位调剂过来的（一般申请岗位的时候会有个选项，是否服从调剂，所以就算面试上这个岗位也不一定就在这个岗位上）。

因为报考人数比较少，公务员考试面试1:3达不到的职位有下面两种处理方法：

一、按照笔试成绩排名，因此进行递补，进入面试环节。

二、部分省份不递补，达不到1:3的职位，考生必须达到75分或者本组平均分才可以进入下一个环节。