目前法律对企业规章制度的内部审批的形式，并无特别的规定和要求。

故此，在制度上签审批意见，或在审批单上签审批意见，都是可以的。不过，依现行劳动法及相关法律规定，此类企业规章制度，除内部审批外，还要在程序和内容上合法，并依法公示后，才能具有法律约束力。