1.行政编制，财政全额拨款。

事业编制分三种，财政全额拨款，差额拨款，自收自支。经费来源不同。

2. 升迁不同。公务员除了熬年头，即工龄长薪级工资涨，就只能升职才能涨薪水。而事业单位，除了熬年头，升职之外，还可以通过职称聘用来涨工资，比如中级职称相当于正科工资。就说你专业扎实，你收入也不必你上司少，甚至还高。

3、公务员升迁机会大，而且可以一直升，直到顶。事业单位基本都是行政机关下面的二级单位，所以升迁机会很少，因为职数少。

4、事业单位未必工资比公务员低，一是看哪个单位，比如烟草专卖就比公务员多得多，

二是你自己努力考职称，副高相当于副处待遇，很不错的。毕竟基层公务员一辈子混到副处的很少。当然我指的是基层。省市和国家的除外，省里公务员起步就是处级。• 事业编制开放分类： 社会、政治为国家创造或改善生产条件、增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生等需要，其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。适用单位主要有：科研单位、教育单位、文化单位，新闻、广播、出版单位，卫生单位，体育单位，勘察设计单位，农业、林业、水利和气象单位，社会福利单位，环境保护单位、交通、城市公用等其他事业单位。工作人员列入事业编制的单位，其工作人员的工资和活动经费的开支渠道除一般由国家事业费开支的外，还有部分事业单位的经费，采取自收自支，差额补贴等办法。

一样有前途，可在事业单位任领导职务，也可以通过评职称加工资。

公务员为什么要转事业编呢？公务员是行政编制，各项福利待遇和晋升方面比事业编有优势。

公务员和事业编各有千秋，不能说哪个就更有前途。两者侧重点不一样，扮演的角色不一样，可以实现不同的价值有不同的前途，比如说一名政府市长谋划全市的经济社会发展工作有想法有办法大家会认为他很有前途，但同时钟南山在医学领域做出了特殊的造诣，得到大家的尊重和推崇，不得不说也很有前途，因此两个身份在社会上扮演的角色不同，在不同的领域体现了不同的人生价值，大家都是有前途的。

因此，到底要不要公务员转事业编，关键是根据自己的实际情况，看哪种职业岗位更适合自己，更能发挥自己的长处，从而做出正确的判断。

一般来说并没有很大的前途，因为相较于事业单位工作人员而言，公务员的晋升渠道会更加通畅，即使没有相应的职务，也是可以通过公务员的职务与职级并行制度，享受到相应的职级待遇的。同时，对比起公务员，事业单位工作人员的工资收入水平也会更低一些。