面试主要是考查一个考生是否具备学校对教师的要求，主要包括表达能力、逻辑思维能力、应变能力以及教育讲课的相关技能。

目前教师招录面试考核，主要包括两个环节：

一是专业知识内容的说课或试讲，

二是说课后考官对考生进行现场提问，即面谈。