面试要注意着装方面、外在方面、表达方面，礼仪在面试的比重约五到十分左右，行为举止表现好的话能给考官留下好印象就能争取到关键的印象分但是也不能表现得过于表现化和僵化死板。

面试禁忌有好高骛远，不切实际、妄自菲薄，患得患失、盲目应试等。