血站编制考核主要包括相关知识的理论考试和实际操作的技能考核两部分。

理论考试主要考查应聘者对于献血相关知识、血液学等基础理论的掌握程度，包括献血流程、血液检测与分析等方面，同时也可能包含一些医学常识和安全知识的考核。实际操作的技能考核则主要包括穿刺技术、采血过程、血样处理与保存等方面的能力。通过考核，血站可以确保招聘到的人员具有必要的专业知识和操作技能，能够胜任工作岗位。