向领导说明想要留学的情况，可以采取以下几个步骤：

提前沟通：

尽早告知领导你的留学计划，这样他们有时间做出反应并支持你的决定。

明确目的：

向领导说明你为什么想要留学，包括你的职业目标、学习兴趣以及留学如何帮助你实现这些目标。

展示诚意：

表达你对工作的热爱和对公司未来的承诺，说明你希望在留学期间保持与公司的联系，并在学成后回来继续贡献。

请求支持：

如果需要，可以请求领导提供推荐信、工作证明或相关文件，以便支持你的留学申请。

保持透明：

如果你担心留学会影响到工作，可以坦诚地与领导讨论，看看是否有可能的解决方案，比如请假或调整工作安排。

感谢与承诺：

在沟通过程中，表达对领导理解和支持的感谢，并承诺在留学期间和结束后都会全力以赴，为公司带来更多的价值。

学生：“领导，我最近一直在考虑我的职业发展，发现留学可以为我提供更多的学习机会和国际化视野，我决定申请XX国家的XX大学，攻读XX专业的硕士课程。我计划在明年秋季入学。”

领导：“这听起来是个很好的机会。你考虑得很周到，留学确实可以增强你的专业能力和竞争力。你需要我们提供什么支持吗？”

学生：“我想请您帮我写一封推荐信，如果您有时间的话。另外，如果需要我提供工作表现证明或其他相关材料，我也愿意配合。”

领导：“当然可以。我会尽快为你准备推荐信，并确保它符合申请要求。你保持联系，如果需要任何帮助，随时告诉我。我们支持你的决定，相信你在留学结束后会带回更多的知识和经验。”

学生：“非常感谢您的支持和理解。我会努力学习，争取早日学成归来，为公司贡献自己的力量。”

领导：“很好，我们期待你的成功，并祝愿你一路顺风。”

通过这样的沟通，你可以增加领导对你的留学计划的支持，并确保在申请过程中得到必要的帮助。