工作种类繁多，可以根据不同的标准进行分类。以下是一些常见的工作分类：

1. 按行业分类：

农业：包括种植、养殖等；

制造业：如汽车、电子、家具制造等；

建筑业：包括建筑设计、施工等；

服务业：如餐饮、酒店、零售等；

金融业：包括银行、保险、证券等；

教育业：包括教师、教育行政人员等；

医疗保健业：包括医生、护士、药剂师等；

信息技术业：如软件开发、网络服务等。

2. 按职业分类：

专业技术人员：如科研人员、工程师、医生等；

办事人员和有关人员：如行政人员、秘书等；

商业、服务业人员：如销售人员、客服人员等；

生产、运输设备操作人员及有关人员：如生产线工人、司机等；

军人：包括军官、士兵等；

不便分类的其他从业人员：如自由职业者、艺术家等。

3. 按工作性质分类：

脑力工作：主要运用智力完成工作内容，如科研人员、教师等；

体力工作：以体力劳动为主，如建筑工人、清洁工等；

领导工作：担任领导职务，具有管理职权，如企业高管、政府官员等；

非领导工作：不担任领导职务，但仍具有一定管理权限，如部门主管等；

直接涉及财产的工作：如财务人员、仓库管理员等；

不直接涉及财产的工作：如市场营销人员、客户服务人员等。

这些分类方法并不是互斥的，一个具体的工作可能同时属于多个分类。例如，一个软件开发工程师既属于信息技术业的专业技术人员，也可能属于办事人员和有关人员中的软件工程师类别