留学生回国后的薪资水平受多种因素影响，包括专业、行业、工作经验、所在城市等。以下是一些概括性的信息：

平均薪资水平

根据国内一些大型招聘网站的数据显示，留学生回国后的平均薪资水平在1万元人民币以上，一线城市中的留学生平均月薪超过2万元人民币。

综合各大招聘网站和个人统计数据，海归人才的职位平均薪资约为7700元左右。

具体薪资范围

初级职位的留学生薪酬范围可能在人民币8000元到15000元每月之间。

中级职位的薪资水平通常在15000元到30000元每月之间。

高级职位或具有丰富经验的留学生，薪资水平可能超过30000元每月，甚至达到10万元人民币以上。

行业差异

留学生在高科技、金融等高薪行业的薪资通常较高，一些名校校友圈内的薪资水平甚至可以达到数百万或数千万元人民币。

某些特定领域如互联网、金融等，由于需求较高，薪资水平也相应较高。

职位级别和工作经验

职位级别和工作经验也是影响薪资的重要因素，高级职位和丰富经验的留学生通常能够获得更高的薪资。

建议

选择专业：选择热门且薪资水平较高的专业，如计算机科学、金融、工程管理等，可以提高回国后的薪资预期。

积累经验：在国外学习期间，尽可能积累相关的工作经验，这将有助于回国后获得更高的薪资待遇。

选择城市：一线城市如北京、上海、深圳等，由于经济发展水平高，薪资水平也相对较高。

市场调研：在回国前，可以通过招聘网站、社交媒体等渠道了解国内各行业对留学生的薪资水平，以便做出更合适的职业规划。

综上所述，留学生回国后的薪资水平较其他群体为高，但具体薪资还需根据个人情况、专业选择、行业需求等多方面因素综合考虑。