在职截止时间的选择取决于您需要提供在职时间的具体场景和要求。以下是一些常见情况和建议：

工作申请或简历

如果您正在申请工作或更新简历，通常需要提供开始工作的日期和结束工作的日期（如果已经离职）。

如果您目前仍在职，可以填写当前日期作为结束日期。

考试报名

对于考试报名，如事业单位考试，可以选择劳动合同的截止日期或报名日期作为在职截止时间。

某些情况下，您可以遵循市里的统一安排，或者根据招考条件来确定。

学校报名

例如，在北京工商大学在职研究生专业硕士的报名中，您需要在规定的报名期间内完成报名。

辞职报告

如果您所在的公司要求提前一定时间（如七天、半月、一个月）提交辞职报告，那么在职截止时间应该是您提交辞职报告的日期。

工作经验描述

在描述工作经验时，应从入职当天开始填写，并可以简写为“自某年某月入职至今”。

格式要求

确保日期格式正确，如“2024-01-01”或“2024/01-01”。

如果月份和日期不足两位数，应在其前补零，例如“2024-01-1”应填写为“2024-01-01”。

请根据您的具体情况选择合适的在职截止时间，并确保信息的准确无误。