温州大学的待遇情况如下：

研究生待遇

学术环境：温州大学作为综合性大学，提供良好的师资力量和研究平台。

学术交流：丰富的学术交流和科研项目机会，有助于研究生学术成长。

奖学金和补贴：提供奖学金和补贴，提高生活质量和学习动力。

生活成本：位于浙江省温州市，生活成本相对较低，减轻生活压力。

实习和就业机会：与企事业单位合作，提供实习和就业机会，增强就业竞争力。

教授待遇

薪资构成：基本工资、岗位津贴、学术津贴、绩效工资等，具体数额依据职称、学科背景、科研成果等因素。

行业水平：薪资待遇通常处于行业中上水平，享有良好福利待遇和职业发展空间。

新入职教师待遇

副教授待遇：年收入约17W-19W，包含五险一金、课时费、年终奖、通讯/伙食补贴、节日福利等。

合同条件：签订10年期合同，前5年为考核期，不满10年离职需退回所有福利并可能支付违约金。

其他信息

兼职教师：有兼职教师的薪水信息，但具体数额未提及。

人才补贴：学术骨干可享受15-50万人才补贴，协助申购房子等优惠。

奖助学金：设有国家奖学金、学业奖学金、学校奖学金、国家助学金等，具体金额和比例依据不同类别和等级有所不同。

以上信息综合了不同时间点的数据，请以温州大学官方网站或最新公布的消息为准。