在大学中寻找职位可以通过以下几种方法：

提前规划

从大一开始，可以找职业规划师或就业指导老师进行规划，明确职业方向。

提前参加学校举办的人才招聘会，了解就业情况和行业信息。

利用传统求职方法

通过就业指导中心、职业介绍所、人才招聘会、网络招聘广告等方式寻找职位。

主动联系企业

搜寻行业内的企业信息，直接向公司人事经理申请或通过电话求职。

利用人际关系

了解学姐学长的就业方向，通过亲戚朋友等关系网络寻找工作机会。

参加社会实践

积极参加实习、志愿者、兼职等社会实践活动，积累工作经验。

注意收集职位信息

关注学校官网、就业指导中心、招聘网站等渠道发布的职位信息。

利用网络平台

注册并使用吉鹿力招聘网、智联招聘、前程无忧等招聘网站。

参与学生组织和学术项目

担任学生组织中的职位，如团支书、班长，或参与研究项目，以获得领导经验和技能。

校园招聘会

参加学校定期举办的招聘会，与企业HR面对面交流。

直接申请工作

直接向感兴趣的公司投递简历，并参加公司的面试。

利用学校资源

争取成为学生组织中的重要成员，如院级学生会成员，以获得实践经验和组织能力。

关注校内推荐

包括直接推荐和间接推荐，如通过老师、辅导员或校友网络。

以上方法可以帮助大学生在大学期间更好地寻找和申请职位。