运营和发展一个大学协会需要遵循以下步骤和策略：

明确目标和愿景

确定协会的核心价值观与使命。

制定短期和长期的发展目标。

组织架构和团队

设计适合协会规模和业务需求的组织架构。

通过内部选拔和外部招聘，组建高效的团队。

招募和培训

明确招募标准，并通过各种渠道（如社交媒体、校园活动）招募新成员。

提供必要的培训和支持，包括组织培训课程、提供指导和建议。

活动和宣传

定期举办各类活动，如讲座、研讨会、比赛、社交活动等，以增强社团凝聚力和知名度。

运用传统媒体和新媒体进行宣传推广，提高行业知名度。

合作伙伴关系

与其他社团、组织和个人建立合作关系，扩大协会的影响力和资源。

识别并维护潜在合作伙伴关系，确保合作关系的稳定和有效。

管理和维护

建立有效的管理结构，确保社团的财务和行政事务得到妥善管理。

定期评估协会的活动和成员参与度，并向管理层提供反馈。

奖励和激励机制

设立合理的奖励制度，包括物质和精神上的奖励，以激励成员积极参与。

实施社团可持续发展的人力资源战略，注重社团骨干的培养和社团文化的塑造。

财务和合规

确保协会的财务稳健与合规，通过财务制度制定和流程优化管理资金。

了解和遵守相关的法律法规和政策，确保协会运营的合法性。

反馈和评估

定期收集成员反馈，对活动和项目成果进行评估，以便做出必要的调整。

通过上述步骤，你可以有效地运营和发展你的大学协会。记住，关键在于明确目标、有效沟通、积极参与和持续改进