选择体检再复试的原因可能包括以下几点：

健康筛选：

体检可以有效地筛选出不符合岗位要求的员工，特别是对于需要身体健康、能够胜任工作强度和压力的岗位，如国企或军队等。

专业性和竞争性：

对于竞争激烈、专业性强的岗位，如事业编，体检标准通常非常严格，复检可以帮助排除潜在问题，提高通过体检的机会。

预防误差：

复检可以预防初次体检时的疏忽或误差，确保选拔过程的公正性。

特殊兵种选拔：

在征兵过程中，复检有助于从众多候选人中挑选出符合特殊兵种要求的个体，如潜水兵等。

确保资格：

对于研究生复试体检，其目的是确保考生具备复试资格，如果体检不过关，考生则无需继续参与后续流程。

法律规定：

某些情况下，体检是国家规定的程序，旨在检验学生是否有不适合就读的疾病。

需要注意的是，体检合格后进行复试并不常见，通常情况下，体检是在面试或其他筛选步骤之后进行的。