组织战略是指组织对有关全局性、长远性、纲领性目标的谋划和决策。它涉及对组织内部和外部环境的分析，以确定组织应如何达到其目标、完成其使命，并为实现这些目标制定总体行动计划。组织战略具有以下特性：

全局性：

组织战略关注整个组织的运作和发展，是组织长远发展的蓝图。

长远性：

战略着眼于组织的未来，考虑长期利益和未来发展。

指导性：

战略为组织设定了基本的发展目标，并规定了实现这些目标的途径。

竞争性：

战略制定的目的是为了在市场中竞争并取得优势。

风险性：

由于环境的不确定性和复杂性，组织战略涉及对未来进行预测性决策，存在一定的不确定性和风险。

组织战略是组织成功的关键组成部分，它帮助组织适应不断变化的环境，合理配置资源，制定有效的行动计划，并确保组织使命、愿景和价值观得以实现