大学生在就业过程中可能会遇到多种陷阱，以下是一些常见的类型：

虚假广告陷阱：

用人单位可能夸大或隐瞒实际情况，发布不真实的招聘信息。

传销陷阱：

非法传销组织可能以知名企业名义招聘，诱骗毕业生参与并收取费用。

黑中介陷阱：

非法职业介绍机构可能以各种名义向求职者收取费用，如报名费、培训费等。

协议或合同陷阱：

可能存在口头承诺无法律约束力、不平等协议或用就业协议代替劳动合同的情况。

试用期陷阱：

试用期条款可能被滥用，如在试用期间支付低工资或在试用期结束后辞退毕业生。

网络陷阱：

网络求职中个人信息可能被窃取，或遭遇如“刷单诈骗”等诈骗行为。

境外高薪诱骗陷阱：

骗子可能以境外高薪工作诱骗求职者，然后将其拐骗到境外从事非法活动。

色情陷阱：

一些招聘信息可能涉及性服务，诱骗涉世不深的毕业生。

防范这些陷阱的建议包括：

核实招聘单位的合法性，避免与没有资质的非法组织打交道。

仔细阅读合同和协议，注意保护自己的合法权益。

对于需要预先支付费用的招聘，特别是涉及培训或服装费等，要格外小心。

谨慎对待网络招聘，避免个人信息泄露。

对于高薪诱惑，特别是来自境外的工作机会，要进行深入调查。

保持警惕，对于任何看似太好而不真实的职位都要保持怀疑态度。

在必要时，寻求老师或法律专家的帮助和建议。