大学计划生育制度是指为了规范和加强大学内计划生育工作的管理，确保教职工遵守国家计划生育政策，而制定的一系列规章制度。这些制度通常包括：

晚婚晚育政策：

鼓励教职工晚婚晚育，对于不符合晚婚年龄标准的职工，可能要求签订晚育合同。

生育证制度：

育龄妇女在怀孕前必须持有生育证，确保怀孕是有计划的。

产假和节育措施：

根据计划生育条例，正常产假为三个半月，难产假为四个月。产后妇女必须持医院证明休息，并在一定时间内（如一百天）采取节育措施，如上环或皮下埋殖等，并办理独生子女证等手续后才能上岗。

结婚登记要求：

申请结婚的男女职工必须符合国家规定的结婚条件，并需所在单位出具婚姻状况证明。

生育审批手续：

夫妇申请生育时，需双方提出申请并由所在单位盖章，然后到当地计生局办理生育审批手续，领取准生证，确保孕前有证、持证生育。

违反上述制度的教职工可能会面临一定的处罚，如取消评优和晋升资格等。这些制度的目的在于通过规范化管理，促进人口的长期健康发展。