关于自考中人力资源管理（人力）和行政管理（行管）哪个更简单的问题，存在一些不同的观点：

难度相当

有观点认为这两个专业的自考难度差不多，关键在于个人兴趣和职业规划。

专业性对比

人力资源管理专业性强一些，涉及企业人力资源的规划、招聘、培训、绩效管理等方面，而行政管理就业面广，理论知识较多，相对容易一些。

考试难度

行政管理的考试难度相对较低，适合初次接触自考或基础较弱的同学。

人力资源管理由于涉及企业管理的多个方面，需要掌握一定的企业管理知识和数学统计方法，难度适中。

就业方向

人力资源管理毕业后可在企业、人力资源服务机构、政府部门等领域从事人力资源管理工作。

行政管理毕业后可在政府部门、企事业单位、社会组织等从事行政事务管理、办公室管理等工作。

建议

如果你对组织管理和领导能力感兴趣，并且希望从事与企业管理相关的工作，那么选择行政管理可能更为适合。