小学体育教师招聘考试通常包括以下几个部分：

身体素质：

考查考生的体能状况，如身高、体重、肺活量、耐力、力量、速度、协调性等。

运动技能：

测试考生掌握的运动技巧，如跑步、游泳、篮球、足球、羽毛球、乒乓球等。

体育知识：

评估考生对体育常识、规则的了解和掌握，包括体育健康、体育道德、体育安全等方面。

理论考试：

可能包括教育学、心理学、运动生理学、运动训练学、教育统计学等理论知识。

教学设计、教学评价：

考查考生在教学设计和教学评价方面的实际操作能力。

面试：

可能包括试讲、答辩、技能测试等环节，测试内容可能涵盖田径、球类、体操、武术、踢毽子、跳绳等项目。

相关文件与课程标准：

了解学校体育相关法律法规、体育与健康课程标准、专业基础理论知识等。

专业技能知识：

如田径、球类、体操、武术、游泳等专项技能知识。

教育实践能力：

考查考生是否具备从事小学体育教育教学工作所必备的基本教学技能和职业发展潜质。

请注意，不同地区的考试内容可能有所不同，建议考生根据当地招聘公告的具体要求进行准备