校本研修是学校内部为了提升教师的教学水平和专业发展而开展的学习和研究活动。以下是一些常见的校本研修形式：

专题讲座：

邀请专家或资深教师进行主题讲座，分享最新的教育理论、教学方法和实践经验。

以老带新：

经验丰富的教师指导新教师，通过一对一或小组辅导，促进新教师快速成长。

对口支教：

学校之间或学校内部教师进行教学交流，相互学习借鉴不同的教学风格和方法。

时间反思：

教师对自己的教学活动进行定期反思，总结教学效果，找出改进空间。

教研活动：

组织教师集体备课、听课、评课，通过实际教学案例的讨论，提升教学技能。

示范教学：

教师观看或参与示范教学，学习优秀的教学实践。

课题研究：

教师参与课题研究，探索解决教学中的实际问题，提升科研能力。

学术交流：

鼓励教师撰写教学文章，参与学术交流，提升理论水平。

校本研修的目的是为了满足学校的教育需求，提高教师的业务水平和教育教学能力，促进教师的专业发展。