恩施公考面试主要考察考生的综合素质和能力，具体包括以下几个方面：

自我介绍：

简要介绍个人基本情况、学习工作经历、兴趣爱好等，展现个人特点和优势。

综合分析能力：

对社会现象、政策问题等进行分析和评论，考察思维深度和广度。

问题解决能力：

面对实际问题或情境模拟，考察应变能力、决策能力和解决问题的能力。

语言表达能力：

清晰、流畅地表达观点，具备基本的语言组织能力。

举止仪表：

着装、礼貌、自信程度等外在表现也是评价的一部分。

逻辑思维与分析能力：

展示良好的逻辑思维和分析问题的能力。

应变能力与情绪控制：

面对压力情境，考察应对紧张环境、处理意外情况以及在压力下保持情绪稳定的能力。

人际交往与沟通能力：

考查沟通技巧、协调能力和团队合作能力。

专业知识与岗位匹配度：

根据报考职位的要求，考查相关领域的专业知识和实际操作能力。

政治素养：

对国家政策、法律法规的理解和执行能力。

职业道德：

诚信、公正、廉洁等道德品质。

准备面试时，考生应着重提升以上各方面的能力，尤其是自我介绍、问题解决能力和语言表达能力。同时，注意仪表仪态，保持自信和礼貌，以展现良好的职业形象。