教师招聘考试的总分通常是200分，其中笔试和面试各占100分。笔试通常包括公共基础知识和教育基础知识两部分，面试则可能包括试讲和说课等环节。具体的分数线可能因地区和年份而异，但根据提供的信息，笔试的公共基础知识部分通常占30分，教育基础知识部分占70分。面试的分数则由考官根据面试时的综合表现打分。

教师资格证考试方面，笔试通常采用120分制，70分为合格线。面试成绩需要60分以上。

请注意，以上信息可能因地区和具体考试要求有所不同，建议参考最新的招聘公告或咨询当地教育考试机构以获得最准确的信息