铁路和高铁的工作各有特点，选择哪个工作好取决于个人的职业规划、兴趣以及工作偏好。以下是两者工作情况的对比：

高铁工作特点：

工作环境：

高铁列车员和司机的工作环境相对较好，因为高铁速度快，安全标准高。

收入情况：

高铁司机的收入与跑的趟数、出勤次数、拉的吨位等直接相关，而列车员的收入也与工作量有关。

就业前景：

高铁专业正处于全面发展时期，未来高铁的覆盖率预计将达到全国90%以上，因此高铁专业人员的就业前景乐观。

学习机会：

高铁行业接触先进知识的机会多，适合刚毕业的学生学习和积累经验。

铁路工作特点：

工资待遇：

在欠发达城市，铁路（普速、高速）的工资普遍高于地铁。

劳动强度：

无论在欠发达地区还是发达地区，铁路职工的劳累程度和工作强度通常高于地铁职工。

职业发展：

铁路管理部门可能存在排资论辈、人员繁琐、管理效率低等问题，可能不太适合年轻人发展。

综合对比：

工作环境和收入：高铁通常提供更好的工作环境和相对较高的收入，尤其是对于司机而言。

就业前景：高铁作为国家新型发展项目，未来需求量大，专业人员的就业前景较好。

学习机会：高铁行业为刚毕业的学生提供了丰富的学习机会和先进知识接触。

劳动强度：铁路工作，特别是普速铁路，劳动强度相对较高。

结论：

高铁工作通常被认为更受欢迎，因为它提供了更好的工作环境、更高的收入以及更乐观的就业前景。然而，铁路工作也有其稳定性和广泛覆盖的优势。选择哪个工作取决于个人的职业目标和对工作环境的偏好。