银行秋季招聘（秋招）通常涵盖多种岗位，以下是一些常见的职位类别：

管理培训生（MT）

面向优秀应届毕业生，提供系统的培训和发展计划，旨在培养未来的银行中高层管理人员。

柜员类

包括对私柜员和对公柜员，负责银行柜台的日常业务办理，如存取款、转账、开立账户、理财产品销售等。

客户营销类

零售营销：如个金客户经理、零贷客户经理、私人银行客户经理等，负责个人金融产品的推广与销售。

公司/对公营销：如对公客户经理、对公产品经理等，专注于企业客户的拓展与维护。

产品支持类

产品经理：负责金融产品的研发、设计、定价、推广、生命周期管理等工作。

产品专员：协助产品经理进行市场调研、竞品分析、产品文档编写、培训材料制作、内部协调等工作。

风险控制类

信贷审批：负责贷款项目的信用风险评估、审查与审批。

风险管理：从事市场风险、信用风险、操作风险、流动性风险等各类风险管理。

合规管理：确保银行经营活动符合监管法规要求。

信息科技类

负责银行系统的开发、维护、数据处理、安全防护及创新技术的应用。

审计岗位

包括审计员、审计数据分析员等，负责内部审计工作，包括数据分析、系统管理、风险评估和合规检查。

营业网点岗位

营销服务：直接面对客户，负责产品销售、客户服务和市场拓展。

综合服务：涵盖柜面操作、账户管理、客户服务等日常运营工作。

专业岗位

如法律、人力资源、战略规划等，针对具有特定专业背景的人才。

国际及港澳台机构岗位

面向有志于在海外工作的应聘者，涉及国际业务运营、市场开发等。

以上信息根据最近的更新整理而来，具体的岗位和招聘要求可能因银行而异，请以各银行的招聘公告为准。