医院编制考试的内容通常包括以下几个方面：

公共基础知识：

包括政治、经济、法律、管理等方面的知识，测试考生的基本素质和综合能力。

医学基础知识：

涵盖解剖学、生理学、病理学、药理学等基础医学学科的知识。

专业理论知识：

根据报考岗位不同，可能包括临床医学、基础医学、公共卫生学等，测试考生的专业素养和实际操作能力。

医疗法律法规和伦理道德：

测试考生对医疗相关法规政策的了解，以及正确的伦理道德观念。

管理与沟通技能：

考察考生在团队协作、患者沟通、病历记录等方面的表现。

实际案例分析：

通过分析案例，测试考生解决问题的能力和实际应对能力。

专业技能展示：

如临床操作、护理操作等，测试考生的实际操作能力和应变能力。

综合素质评价：

包括沟通能力、团队协作能力、责任心等，测试考生的职业素养和人际交往能力。

具体的考试科目可能因地区和医院而异，考生应以当地人事考试网发布的考试公告为准。