二级人力资源管理师证书对于持有者来说具有多方面的用处，主要包括：

领取补贴

持有二级人力资源管理师证书的人员，如果满足条件，可以领取失业保险参保职工技能补贴，最高可达2000元。

部分地区还会提供职业技能晋升补贴。

领取补助

在杭州、广州、西安等地，持有二级人力资源管理师证书的人员退休后每月可能会获得额外的补助。

促进就业

人力资源管理师证书是进入人力资源行业的有效敲门砖，对于已从事该行业的人员，考取证书可以提高专业能力，有助于加薪、晋升和岗位调整。

评职称

取得技师（二级）职业资格或职业技能等级后，工作满3年，可以申报中级职称，进一步提升职业地位。

二级人力资源管理师证书是由人社部授权的第三方评价机构颁发的，具有全国通用和终身有效的特点。它不仅可以满足个人提升自我的需求，还能得到社会和政府的支持，为持有者带来实质性的福利和机会