"以钱养事"是一种政府财政投入机制，旨在加强农村公益服务。具体来说，它涉及以下几个要点：

转变管理体制：

通过创新管理体制和运行机制，改变乡镇事业单位的性质和人员身份。

养老保险：

在改革中，实现全员养老保险制度，保障员工的福利。

财政投入：

加大财政投入，通过政府采购方式购买农村公益服务。

合同化管理：

与社会服务组织签订合同，完成任务后获得报酬，而非长期聘用员工。

自负盈亏：

这类服务通常属于民办非企业性质，自收自支，自负盈亏。

聘用制度：

人员采用聘用制，工资和工作经费没有保障，与临时工相似。

这种机制在湖北省尤为典型，作为乡镇事业单位改革的一种尝试，旨在解决影响农村发展的根本性、基础性、长远性问题。然而，这种做法也存在一些争议，有人认为它可能带来一系列问题，并由此引发对这种做法实际效果和可行性的质疑