特警的报考内容通常包括以下几个方面：

身体素质测试

包括短跑、长跑、引体向上、俯卧撑、仰卧起坐等基础体能测试。

障碍跑、游泳等技能测试。

举重、深蹲等力量测试。

心理素质评估

心理测试问卷、面试、情境模拟等方式评估情绪稳定性、抗压能力、决策能力等。

法律知识考试

考核宪法、刑法、治安管理法、警察法等相关法律法规。

专业技能测试

包括射击、格斗、驾驶、排爆、紧急救护等专业技能。

战术与策略分析

案例分析、现场指挥演练等方式评估应对能力和团队协作精神。

语言与文化适应性

普通话、外语听说读写能力及对不同文化的理解和适应能力。

背景调查

政治立场、个人历史、犯罪记录等方面的审查。

笔试

公共科目考试（如《行政职业能力测验》、《申论》）和专业能力测试。

面试

评估思维反应能力、沟通能力、团队协作能力等。

实战演练

检验考生在模拟警务操作、枪支使用等方面的实际操作能力。

政审

对考生的政治背景进行审查。

以上内容可能因具体招聘要求和地区差异而有所不同。建议关注官方发布的最新招聘公告以获得最准确的信息