物业公司员工的培训时间可以根据不同的培训阶段和目的而有所不同。以下是一些常见的培训时间安排：

新员工上岗培训

培训期通常为180天。

内容包括物业管理概述、小区物业管理流程、服务理念、专业技能与技巧、投诉处理程序、应急工作处理程序以及军事化训练等。

在岗员工循环培训

通过实际工作中产生的问题，不定期安排员工参加班后的专题培训。

培训时间安排

新员工到职第一周进行集中培训。

培训内容涵盖公司介绍、管理处服务范围、管理员介绍、公司服务要求、保安服务管理条例、对讲机使用管理规定、保安礼仪、工作方法和技巧、各岗位操作规程、管理规定以及消防设施操作方法等。

专业技能培训

培训分为多个阶段，首期两至三个月，针对物业管理基础进行培训，后续根据功能部门工作需要安排专业培训。

电工操作证培训

培训通常需要一至两个月，通过培训和专业考试后可以获得电工操作证。

其他培训

包括物业服务基本知识理论、礼仪礼节、相关法律法规政策解读、电梯维保知识、设备设施维护维修技能、保安服务基本知识、消防技能等内容。

请注意，这些培训时间可能因公司政策、培训内容和员工需求而有所变化。建议直接咨询具体的物业管理公司以获取最准确的培训时间安排