南方电网的面试流程通常包括以下几个特点：

1. 面试官构成：由3到5名考官组成面试小组，面试一名考生。

2. 面试形式：由于疫情的影响，近两年面试多采取线上形式。

3. 面试地点：面试地点一般设置在各大城市。

4. 面试类型：面试方式通常包括结构化面试和半结构化面试。

结构化面试的特点是遵循固定的程序，使用专门的题目、评价标准和评价方法。