成都铁路行业的情况可以从以下几个方面进行概述：

工作稳定性和压力

成都铁路行业提供稳定的工作岗位，工作压力相对较小，适合寻求稳定工作环境的求职者。

薪资待遇

成都铁路局的正式职工享有较高的工资水平，平均工资约为7175元/月，年终奖平均为28909元。

部分职位如司机，除了基本薪资外，还有额外的奖金和福利待遇，如社保、医保、住房公积金等。

福利待遇

提供完善的社会保险和福利制度，包括医疗保险、养老保险、失业保险等。

提供各种培训和职业发展机会，帮助员工提升专业技能和职业素养。

就业前景

铁路作为重要的客运交通工具，对服务人才和技术人才的需求量大，就业前景较好。

行业地位

成都车站旅客发送量持续增长，反映了成都作为西南地区交通枢纽的重要地位。

工作环境和离职率

成都铁路部门工作人员离职率较低，显示出铁路行业作为“铁饭碗”行业的稳定性。

其他信息

成都铁路局下属实业公司的司机月工资较低，但整体福利待遇较好。

成都铁路行业的工作环境和工作内容可能因具体部门和职位而异。

综上所述，成都铁路行业在稳定性、薪资待遇、福利制度等方面表现较好，适合寻求稳定工作和较好收入的人群。同时，随着高铁网络的扩展和旅客发送量的增长，成都铁路行业仍有良好的发展前景。