事业单位的晋升规定通常如下：

专业技术岗位晋升

从初级岗位晋升到中级岗位，需要在初级岗位上任职四年以上。

从中级岗位晋升到高级岗位，需要在中级岗位上任职五年以上。

管理岗位晋升

管理岗位晋升通常有明确的年限要求，例如管理九级职工晋升到管理八级需要任职满6年，并且有一年的年度考核为优秀。

职称晋升

本科生毕业后一年转为助理，三年转为中级职称，中级职称后5年转为副高职称，副高职称在5年转为正高职称。

薪级工资调整

工作人员年度考核结果为合格及以上等次的情况下，每年增加一级薪级工资。

职级并行晋升

事业单位职级并行晋升制度中，管理岗位晋升需满足一定条件，如管理九级职工晋升到管理八级需要任职满6年且有一年优秀考核。

请注意，这些规定可能因地区和事业单位的具体情况而有所不同。如果您需要更详细的信息，请提供具体的事业单位名称或地区，以便提供更精确的答案