CAD制图师的提成通常取决于公司的薪资政策和个人的工作表现。以下是一些可能的提成方式和相关信息：

产值提成

CAD制图师的提成可能与公司总产值挂钩，具体规则由公司老板决定。

制图提成

对于CAD施工图纸，可能有不同的提成标准，例如平面25元/张，立面5元/张，节点30元/张。

草图大师的提成可能是平面5元/张，立面35元/张，60元/张。

绩效提成

公司可能将薪资支付方式拆分成各种绩效，利用绩效与项目捆绑形成管理。

底薪加提成

如果是设计师助理，可能提供底薪加提成，底薪通常不会很多，提成可能根据完成的图纸面积或项目金额计算。

其他福利

除了提成，CAD制图师还可能享有五险一金等福利。

学习与发展

绘图员可以通过学习专业知识，提高业务水平和操作技能，从而有望提高薪资待遇。

请注意，这些信息可能因公司而异，具体的提成比例和规则需要参考您所在公司的相关政策。如果您需要更详细的信息，建议直接咨询您所在的公司或人力资源部门