银行的待遇通常由以下几个部分组成：

基础工资：

根据员工的职级发放，职级越高基础工资越高。

福利：

通常包括五险一金（医疗保险、失业保险、工伤保险、养老保险、生育保险、住房公积金）以及慰问金和补贴。

补贴：

可能包括交通补贴、通讯补贴、中餐补贴、住房补贴等。

绩效奖金：

根据个人表现和银行业绩，包括季度奖、年终奖、销售奖等。

银行员工的收入水平受多种因素影响，如城市等级、银行规模、市场环境、个人能力和职位职级等。例如，国有大行和股份制、城商行在收入上可能存在差异，且一线城市与偏远城市的薪资水平也有所不同。

此外，银行工作通常与金融体系的稳定和国家经济紧密相关，为员工提供稳定的收入、良好的福利待遇以及职业发展机会。然而，银行工作也可能伴随着高压力和较长的工作时间。

需要注意的是，以上信息可能随时间而变化，具体情况还需参考最新的市场数据和银行年报。