在铁路局工作对于女生来说，情况因个人情况和工作岗位的不同而有所差异。以下是一些可能的观点：

工作环境

铁路局通常属于国有大型企业，工作环境相对稳定。

对于女生而言，一些岗位如文秘、内勤等可能较为适合，因为这些工作通常不需要经常上一线，工作环境较为舒适。

工作内容

大部分工作可能涉及文案、台账梳理等，这些工作可能较为重复，缺乏挑战性。

高铁乘务、铁路运营管理、铁道通信信号等专业可能为女生提供更多的职业发展空间。

职业发展

铁路局作为大型国企，通常提供稳定的职业发展和晋升机会。

对于有上进心和不愿意循规蹈矩的女生，可能需要在工作中不断寻求挑战和突破。

工作压力

一些工作可能较为辛苦，需要承受一定的工作压力。

对于不愿意从事体力劳动的女生，可能不太适合铁路系统的工作。

福利待遇

工资和福利待遇通常处于中等偏上水平，且有稳定的增长机制。

假期福利方面，如婚假、产假、育儿假等较为优厚。

社交圈

铁路系统的社交圈可能相对狭窄，社交活动可能不如其他行业丰富。

个人选择

如果女生追求稳定、舒适的工作环境，并且不介意工作内容可能较为单一，铁路局可能是一个不错的选择。

对于有更高职业追求的女生，可能需要考虑其他更具挑战性和发展空间的工作岗位。

综上所述，女生在铁路局工作有其独特的优势和挑战。选择是否在铁路局工作应结合个人的兴趣、能力、职业规划和生活需求进行综合考虑。