家政招生老师的角色通常涉及以下几个方面的职责：

招生咨询：

通过电话、微信等方式与潜在客户沟通，提供家政服务相关的招生咨询服务。

市场开发：

积极开发新客源，通过各种方式拓展市场，完成业绩指标。

客户维护：

维护已报名或已成交的客户，提供优质的售后服务。

培训支持：

配合培训讲师进行招生，提供培训课程及方案。

数据分析：

收集和分析市场信息，提出解决方案以应对市场竞争。

活动参与：

积极参与公司举办的各项活动，与学员建立良好的服务口碑。

对于家政招生老师的任职要求，通常包括：

沟通能力：需要具备良好的沟通能力和语言表达能力。

销售经验：最好有一年以上的销售经验，家政服务业、母婴、教育行业优先。

市场分析能力：具备市场分析及判断能力，能够根据客户需求提供合适的培训课程。

客户服务意识：具有客户服务意识，能够及时响应客户需求。

抗压能力：能够承受较大的工作压力，具备良好的心理承受能力。

团队协作精神：具有团队协作精神，善于与同事共同完成任务。

家政招生老师的薪资待遇通常与个人能力和业绩挂钩，能力出众者可以拿到较高的工资。此外，一些公司可能提供优厚的福利政策，如五险一金、下午茶、生日会、定期团建等。