员工发放奖品的入账流程通常包括以下几个步骤：

确定奖品金额

根据奖品的价值确定应计入的成本或费用科目。

购买奖品

通过正规渠道购买奖品，并获取正规发票。

账务处理

将奖品成本或费用借记到对应科目，例如“管理费用——福利费”或“销售费用——广告费”。

贷记库存或应付账款。

发放奖品

将奖品发放给员工，并做好发放记录。

验收入库

若奖品为实物，需在发放后及时验收入库。

核算税务

根据税法规定，计算所需缴纳的税费，并按期缴纳。

凭证归档

将所有涉及奖品的凭证、发票等资料整理归档，以备日后审计或查询。

账务核对

定期核对奖品入账情况，确保账务准确无误。

具体的会计分录示例如下：

计提时：

借：管理费用/销售费用——福利费

贷：应付职工薪酬——福利费

发放时：

借：应付职工薪酬——福利费

贷：银行存款/库存现金

如果奖品为自产产品：

借：管理费用/销售费用——福利费

贷：应付职工薪酬——福利费

借：应付职工薪酬——福利费

贷：主营业务收入

应交税费——应交增值税（销项税额）

借：主营业务成本

贷：库存商品

请根据奖品的性质和用途选择合适的会计科目进行账务处理。需要注意的是，对于员工收到的奖品，根据税法规定，可能需要缴纳个人所得税。