员工聚餐报销的处理方式通常包括以下几个步骤：

费用核算

员工聚餐费用通常会计入“管理费用——福利费”或“销售费用——福利费”科目。

如果是员工出差期间发生的餐费，则会计入“管理费用——差旅费”科目。

用于业务招待的餐费则会计入“管理费用——业务招待费”科目。

报销流程

部门聚餐的负责人或领导需填写报销申请单，附上餐饮发票和相关证明材料。

将报销申请单及证明材料提交给财务部门进行审核。

财务部门审核通过后，报销金额会划入申请人的工资卡或指定账户。

税务处理

根据我国税收政策，企业为员工支付的合理聚餐费用可以在计算企业所得税时作为合理支出进行税前扣除。

预算管理

企业应将员工聚餐费用纳入年度预算管理，确保费用合理、合规使用。

审计监督

企业内部应建立审计监督机制，对聚餐费用进行审查，确保合规使用。

请注意，具体的会计分录和报销流程可能因公司的具体政策和所在国家的会计准则而有所不同。务必遵循公司的内部规定和相关税法要求