医疗招聘考试通常包含以下几个方面的内容：

医学基础知识

包括解剖学、生理学、病理学、药理学等基础医学学科。

临床医学知识，如内科、外科、妇产科、儿科等专科的常见病、多发病的诊断、治疗原则及预防策略。

公共基础知识

涉及时事政治、法律常识、科技人文知识等，以考察应聘者的基本素质和对国家政策、法律法规的了解。

专业知识与技能

根据不同岗位需求，考察临床技能操作、诊断能力、治疗方案设计等专业技能。

对于护理岗位，可能包括基础护理操作，如静脉输液、导尿术等。

医疗法规与伦理道德

考察求职者对医疗行业相关法律法规的了解，以及在实际工作中遵守法律法规的意识和能力。

综合素质测试