毕业证在单位中有多重作用，主要包括：

学历验证：

单位要求提供毕业证以验证员工的学历是否真实，确保员工具备相应的专业知识和教育背景。

员工档案：

毕业证是建立员工档案的重要组成部分，有助于单位了解员工的教育经历和背景。

就业资格：

毕业证是求职者进入职场的敲门砖，许多职位在招聘时都会要求提供毕业证以证明求职者的教育水平。

干部选拔：

对于需要选拔干部的职位，毕业证是评定职务的重要依据之一。

职称评定：

在评定职称时，毕业证是必要的凭证，尤其是对于高等教育机构毕业的员工。

社保公积金：

办理社保和公积金等手续时，毕业证复印件可能作为必要的文件之一。

其他手续：

办理居住证、员工旅游等手续时，毕业证复印件也可能被要求提供。

身份核对：

在入职时，毕业证复印件可以用来核对新员工的身份，确保信息的准确性。

毕业证不仅是个人教育背景的证明，也是单位在招聘、管理和考核员工时的重要参考资料。因此，无论是对于求职者还是在职员工，毕业证都具有重要的作用